La candidata a Senadora de la República Geraldine González Cervantes, urgió a los partidos políticos a formar cuadros femeninos, para que haya mujeres que estén preparadas para ocupar puestos de elección popular.
El llamado lo hizo porque la nueva ley electoral marca la equidad en la ocupación de cargos de elección popular y este tiempo ya les alcanzó, por eso en esta ocasión los partidos tuvieron que cumplir con esa disposición llamando a femeninas que estaban dedicadas a otras actividades, labores domésticas y que se vieron forzadas porque llego un momento en que la preparación que tengan probablemente no es la suficiente.
Por eso es necesario empoderar a las mujeres, porque estas tienen la misma capacidad que los hombres y tratar de lograr que estos cuadros lleguen con esa voluntad propia.
Más adelante se refirió a la violencia política en contra de las mujeres, la cual dijo, sigue siendo una constante que se debe atender porque en esta temporada electoral se presentan las descalificaciones en contra de quienes abanderan las candidaturas.
En esta ciudad se vio una situación de violencia de género políticamente hablando porque detrás de la figura de la alcaldesa Ernestina Fernández Méndez, en todo momento hubo una persona que estuvo ejerciendo el poder desde atrás, quién fue señalado en múltiples ocasiones por tener injerencia en las decisiones al interior del ayuntamiento.
Por eso es una necesidad urgente hacer valer la igualdad en la equidad de género, es importante formar cuadros femeninos, estar preparadas porque al final de los periodos hay situaciones que las rebasan debido a que la preparación que tienen llega a no ser la adecuada.
La candidata al Senado, expresó que durante su periodo en el Congreso Local de Puebla se ingresaron 186 iniciativas, de las cuales 26 fueron aprobadas, de estas la principal fue crear la distinción a las mujeres a nivel estado mediante la medalla Ángeles Espinosa Iglesias; temáticas del uso inteligente de las redes sociales; el tema de vivienda sustentable y la creación de espacios en los entornos laborales para la atención de las mujeres en periodos de maternidad.